Бывшему работнику не оформляют пособие: какие отчеты должен подать бывший работодатель?
Здравствуйте!
Сегодня обратился бывший сотрудник, ему отказывают в оформлении пособия в связи с тем, что он якобы у нас еще числится.
Он работал у нас в 2021 году всего 1 месяц, потом уволился. В марте 2022 года у нас название поменялось. В сентябре этого года он написал, что мероприятия по увольнению в 2021 году не прошло и сейчас не получается пособие оформить. Мы провели увольнение и когда было переименование в 2022 году провели мероприятие по переименованию. СФР говорит ему, что он числиться у нас как сотрудник и я не совсем понимаю что делать. Я отправил отменяющее мероприятие о переименовании в 2022 году, но отметка об увольнении в 2021 году останется с нынешним названием. Боюсь, как бы его опять не развернули. Коллеги, все ли я верно сделал и нужно ли что-то еще отправить в СФР, например чтобы все строчки в электронной трудовой переименовались в новое название организации.
Сегодня обратился бывший сотрудник, ему отказывают в оформлении пособия в связи с тем, что он якобы у нас еще числится.
Он работал у нас в 2021 году всего 1 месяц, потом уволился. В марте 2022 года у нас название поменялось. В сентябре этого года он написал, что мероприятия по увольнению в 2021 году не прошло и сейчас не получается пособие оформить. Мы провели увольнение и когда было переименование в 2022 году провели мероприятие по переименованию. СФР говорит ему, что он числиться у нас как сотрудник и я не совсем понимаю что делать. Я отправил отменяющее мероприятие о переименовании в 2022 году, но отметка об увольнении в 2021 году останется с нынешним названием. Боюсь, как бы его опять не развернули. Коллеги, все ли я верно сделал и нужно ли что-то еще отправить в СФР, например чтобы все строчки в электронной трудовой переименовались в новое название организации.
Comments
-
Добрый день.Цитата: Мы провели увольнение2021 годом как положено?
Вы работаете через оператора?
У вас есть подтверждающий документ отправки сзв-тд на увольнение этого сотрудника? -
Ирья, здравствуйте!
К сожалению, подтверждения не сохранилось, т.к. мы работали через другого оператора, личный кабинет уже удален (СБИС). -
Иван Тернов,Цитата: мы работали через другого оператора, личный кабинет уже удален (СБИС).Вы про ЭДО, а свои отчеты вы не распечатываете на бумажном носителе, на котором есть электронная печать с датой отправки? Если у вас ничего нет , как вы можете быть уверены, что отправляли в 2021 отчет в ПФР по сотруднику? Все сведения по сотрудникам обязаны хранить 50 лет!!
Кроме этого, предположим, что личный кабинет удален, но такой оператор как СБИС есть, напишите письмо по электронке, сделайте запрос. В конце концов позвоните, спросите как вам поступить.
Вы пишите о переименовании, какое это имеет отношение к увольнению сотрудника? Никакого.
